Jak taka sytuacja wygląda w kontekście płac? Firma zastrzegła sobie np. obniżenie pensji do minimalnej w trakcie przestoju? W ex-moim JanuszTransie jak kierowca był na UoP, ale nie było dla niego odpowiedniej ilości pracy, to musiał siedzieć w firmie i pomagać przy autobusach.



